Bajada a Bases

(...) la huelga de masas no se “fabrica” artificialmente, no se “decide” al azar, no se “propaga”; es un fenómeno histórico que, en un momento dado, surge de las condiciones sociales como una inevitable necesidad histórica. Por lo tanto, no se puede entender ni discutir el problema basándose en especulaciones abstractas sobre la posibilidad o la imposibilidad, sobre lo útil o lo perjudicial de la huelga de masas. Hay que examinar los factores y condiciones sociales que originan la huelga de masas en la etapa actual de la lucha de clases. En otras palabras, no se trata de la crítica subjetiva de la huelga de masas desde la perspectiva de lo que sería deseable, sino de la investigación objetiva de las causas de la huelga de masas desde la perspectiva de lo históricamente inevitable.  Rosa Luxemburgo El próximo 20 de junio, es decir mañana, la CGTP ha convocado a un “Paro Nacional” (es decir una “huelga general”) bajo un amplio número de demandas entre las que destaca el rech

El 31 de diciembre se dicta el DS 345-2018 EF que establece la Política Nacional de Competitividad y Productividad (PNCP) . En esta política, el equipo liderado por funcionarios del ministerio y Economía han plasmado los objetivos generales del programa neoliberal en nuestro país. Hace unos años, mencionar esta palabra "neoliberal" era suficiente para que los tecnócratas y algunos liberales dejaran de leer y fruncieran el ceño. Hoy, cuando desde The Guardian hasta el New York Times señalan los límites y problemas de las políticas neoliberales, resulta imposible negar lo evidente. La economía y la política de nuestro país se ha conducido por este programa desde inicios de la década de los 90, con el fujimorismo. Se trata de un modelo que no es liberal, sino más bien conservador en lo político, neoliberal en lo económico y autoritaria en lo social.  En el capítulo 5 del Decreto Supremo mencionado, se detalla un diagnóstico y objetivos acerca del mercado laboral.

Una empresa tergiversa su situación económica, mal administra sus bienes y para resolver los problemas que ella misma ha creado decide despedir a los trabajadores. Es casi una historia de todos los días. Pero cuando algo así ocurre en una institución que se supone esta promovida por grupos religiosos y su objetivo no es el lucro sino el servicio social, pues llama poderosamente la atención. Más de cien trabajadores del Hogar Clínica San Juan de Dios han sido cesados colectivamente el año pasado. La noticia tuvo un impacto en los medios los meses finales del 2008. La situación de crisis económica de la institución permitió a Alan García promoverse utilizando una Teletón como medio. Al parecer la crisis financiera del Hogar Clínica esta resuelta, pero los trabajadores siguen despedidos. El Ministerio de Trabajo, cuya desidia hizo posible el cese colectivo, luego con la presión pública encima, ha ordenado -varias veces- que sean repuestos, pero la empresa, no escucha, no hace caso. No de