Bajada a Bases

Hace 22 años fueron asesinados Saul Cantoral y Consuelo García. El primero era secretario general de la Federación Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos y Siderúrgicos del Perú (FNTMMSP), Consuelo era asesora de dicha federación. Saúl Cantoral lidera marcha sindical El movimiento sindical peruano ha perdido a valiosos dirigentes y activistas a lo largo de su historia. Sus muertes, a manos de gobiernos y empresarios son la prueba de la firmeza del compromiso y de la incapacidad de nuestros enemigos para derrotar nuestros argumentos por otra vía que no sea la violencia. El Perú a fines de los 80s era una sociedad donde se enfrentaban los restos del modelo social construido en los 70s con propuestas de signo contrario.  La violencia política provenía ya no sólo del aparato estatal sino de grupos armados. En este contexto, el movimiento sindical era enfrentado a duras tensiones. Los grupos de izquierda exigían mayores compromisos de los líderes sindicales, en un proces

Han pasado 32 años, toda una vida, desde los hechos ocurridos en la fábrica Cromotex. Recuerdo a mis doce años la preocupación y tristeza de mi familia y vecinos cuando aparecen las noticias de los trabajadores asesinados en el debelamiento de la toma de la fábrica. En toda la ciudad se sintió el impacto de la muerte de los trabajadores. Pero vayamos en orden. En los 70s la empresa Cromotex era una textil con mucho éxito . El dueño era Antonio Mussiris. Lamentablemente, las relaciones con el sindicato eran muy difíciles. Ya con Morales Bermúdez, los empresarios empezaban a aprovechar toda posibilidad de recuperar poder en las relaciones laborales. Luego del Paro Nacional de 1977 se despidieron a nueve dirigentes en Cromotex, de los cuales sólo dos lograron ser repuestos.  La empresa acusaba regularmente al sindicato de " sabotaje a la producción " que era un tecnicismo de la legislación laboral de los militares y que entonces se usaba contra los sindicalista

La empresa ha logrado presionar tanto que ya se firmó el convenio. ¿Y qué responden los trabajadores de base? Canción "Vamos a portarnos mal" de los cada vez más imprescindibles "Calle 13" Efectivamente, si la empresa cree que este convenio va a traer paz laboral, se está equivocando. Avasallar a un sindicato no resuelve ningún problema, con suerte lo posterga, pero nada más.