Bajada a Bases

Ivan Mendez es un sindicalista muy activo, ha sido responsable de la educación sindical y responsable de las publicaciones sindicales de la FTCCP hasta hace poco. Ahora, con ojo avisor ha visto la ausencia de una publicación sindical que entregue información y reflexión a las bases y afiliados. Una revista sindical que se distribuya por email es una buena idea, más aún cuando en el tema de las comunicaciones sindicales tenemos tantas y tan serias debilidades. Así nace " Sindicatos " por iniciativa de dicho compañero, quien ha tenido el gesto amable de solicitarme algunos artículos puestos en este blog. Con alegría he aceptado compartir y escribir más para este nuevo medio. El tema de la prensa sindical requiere de una mirada más moderna, actualizada, institucional, alejada del panegírico, del panfleto, de la alabanza fácil al líder y de la ausencia de reflexión crítica. No es tarea fácil y no debiera ser tarea solitaria. Bueno, aquí esta el primer número. Hay que leerlo y...

Me es cada vez más dificil entender a muchos compañeros y compañeras sindicalistas en sus afanes evangelizadores. La navidad en diciembre o la procesión del Señor de los Milagros en octubre convierte a muchos sindicalistas en casi apóstoles en peregrinación . ¿El movimiento sindical no es laico? Debería serlo, pero no lo es tanto como quisiéramos aquellos que no compartimos ninguna fe religiosa y tendemos a asumir la responsabilidad de nuestros aciertos y errores. La religiosidad en el Perú ha sido tanto un instrumento de dominación como una estrategia de sincretismo y sobrevivencia. A diferencia de otras sociedades, en la peruana, el pensamiento contestatario, de izquierdas no ha sido anticlerical. No hemos tenido un discurso anticlerical y mucho menos un ateísmo militante. Sobre la base de una lectura que subraya la misericordia, la humildad, la filantropía, se ha construido una suerte de religiosidad de izquierdas basada en la idea del bien común . Buena parte de los iz...

Isidoro Gamarra fue un líder del sindicalismo de clase en el Perú. La historia sindical en el Perú no ha tenido el desarrollo, ni los estudiosos necesarios para animar una mirada permanente, una reflexión coherente o un debate más o menos profundo. En parte por eso, la figura de Isidoro pasa de manera borrosa siendo recordado por sus amigos y conocidos. En los últimos años los trabajadores de Construcción Civil como desde la CGTP se ha tratado de mantener un recuerdo por lo menos simbólico con la tradicional romería en el aniversario de su onomástico. Pero aún falta un estudio riguroso sobre el rol de Isidoro Gamarra en el sindicalismo de clase. Un estudio que vaya más allá del panegírico  interesado y mezquin o o de la nota inexacta o simplemente periodístic a. Eso requiere de un acopio de fuentes y registros, que deben ser metódicamente validados. La figura de Isidoro Gamarra es importante porque representa con la mayor claridad lo que fue una manera de entender el sindica...

La huelga en Industria del Espino S.A. del grupo Romero empieza a complicarse y puede terminar de manera violenta. La empresa, a pesar de casi 20 días de huelga, insiste en ignorar las razones de los trabajadores, por el contrario ha logrado que la policía traslade efectivos fuertemente armados que con actitud desafiante están presionando a los trabajadores en huelga. La comunidad, a través de su frente de defensa ha anunciado su apoyo a la huelga y probablemente empiecen a bloquearse las carreteras de acceso a la empresa y la localidad. Vemos aquí un guión conocido. Los canales legales de reclamo y queja son ignorados por la otra parte, los que protestan empiezan a entender que si no presionan más y más, la autoridad no va a pronunciarse. Se bloquean carreteras, viene la policía y estalla la violencia. Los trabajadores, nos envían algunas fotos de los piquetes de huelga, donde la policía ha hecho su aparición creando desazón e incertidumbre entre la población que se ha solidarizad...

Hace un tiempo, fui con el viejo Juan, antiguo dirigente de la CGTP a una asamblea sindical. En ella un joven dirigente alentaba a sus afiliados para pensar juntos cómo defender el pliego de reclamos presentado. Luego de la asamblea fuimos a cenar con el joven secretario general, un menú en una de las fondas de la Av. Argentina. En la cena, el dirigente andaba apesadumbrado a pesar que la asamblea había salido bien. El viejo le pregunto que le pasaba. -Hay gente que esta hablando mal de mi- dijo el joven. -¿Y que dicen? - Me critican que sea secretario general, dicen que estoy por ambicioso, que quiero figurar... -Y son los que no están afiliados al sindicato ¿no?- pregunto el viejo -Así es- respondió. -Mira, a ver, -dijo el viejo y subió las mangas de su camisa mientras miraba el plato de lentejas que tenia a su lado. Siempre van a haber criticas tanto al sindicato como a ti mientras seas dirigente,. Siempre. No hay ningún dirigente que no sea cri...

El Grupo Romero , uno de los grupos económicos más poderosos del país tiene fuertes inversiones en la industria de la palma aceitera. Así, tiene  l as empresas Palmas del Espino S.A., Industria del Espino S.A. y Agropecuaria del Shanusi S.A . Existe sindicato en Palma del Espino e Industria del Espino. Actualmente Industria del Espino S.A . se encuentran en proceso de negociación colectiva con su sindicato. Las cifras señalan que los negocios del grupo Romero van bien, con utilidades y todo. Sin embargo, la empresa no quiere aceptar ninguno de los pedidos del Sindicato. Información económica sobre Palma e Industria del espino del Grupo Romero Esta es la nueva forma de tratar a los sindicatos que han desarrollado los empresarios en los dos últimos años: cero aumento, cero concesiones . Dicha estrategia obliga a los gremios de trabajadores a radicalizar la presión ya sea mediante plantones o huelgas. Los empresarios buscan desacreditar a los...

Pedro Huilca Tecse.  Con tu ejemplo, haremos mejor las cosas. La figura de Pedro Huilca va creciendo conforme pasa el tiempo. Su compromiso con los ideales de solidaridad, justicia y democracia señalaron el ánimo y han sido inspiración para las nuevas generaciones de sindicalistas. Pedro Huilca asesinado por la dictadura, por defender a los trabajadores, la democracia y la justicia, nos dejó un ejemplo, un sentido, una manera de asumir el sindicalismo; sin segundas intenciones, sin ambiciones personales, sin sectarismos. De todo eso, tratamos todos, en la CGTP de ser humildes seguidores. Informe de la Comisión de la Verdad sobre el asesinato de Pedro Huilca En Wikipedia una biografía que falta desarrollar La dictadura lo mando asesinar Nota de El Comercio sobre juicio a Montesinos por asesinato de pedro Huilca Una nota que escribí en el 2002 sobre Pedro Huilca Cada año, la CGTP realiza una romería, conmemorando la fecha del terible asesinato. Es un compromiso...

No entiendo porque  el ministro de educación se alegra de los últimos resultados de la evaluación PISA . Veamos, hemos pasado del último lugar (puesto 65) al puesto 63, es decir, al antepenúltimo . Lo que no se dice es que el puesto 64 es de Azerbaijan y el 65 de Kyrgyztan . A dicho nivel estamos. Vaya logro. ¿Es motivo de alegría? ¿No debería seguir siendo razón para que el tema de la educación ocupe un lugar central en el debate político?. Más ahora que estamos en campaña electoral podríamos esperar que los candidatos se pronuncien sobre este tema. Hasta ahora ninguno lo ha hecho. Algunos analistas han desmerecido el avance registrado señalando que en el caso peruano la muestra fue mucho mayor que la última vez; asimismo ha tenido mayor peso lo urbano y los colegios privados. De esta manera, los puntos incrementados no reflejan un cambio real o mejora de la educación peruana sino simplemente una muestra más amplia, donde el peso de la educación urbana privada esta m...

A pesar de la imagen distorsionada de los medios de comunicación, hay una protesta laboral permanente en la sociedad. Una simple lista podría registrar los conflictos en FASA, Ripley, Indeco, Celima, Relima, Palma del Espino, Camusso, Nicoll Perú, entre otros. En todos ellos se están preparando plantones como manera de presionar a la empresa. Dibujo de Juan Acevedo Hay dos temas fundamentales en la protesta laboral: incremento de remuneraciones y libertad sindical. Para entender ambos temas basta mirar los registros del MINTRA sobre pliegos presentados y convenios firmados. Los aumentos registrados no sobrepasan un dólar diario. La estrategia de los empresarios es bastante sencilla, hacer inviable la acción sindical. para esto, la actual legislación les resulta muy conveniente. Tenemos un problema muy serio con el ejercicio del derecho de huelga. La legislación laboral (elaborada por la dictadura fujimorista) ha recortado y limita seriamente el ejercicio de este derec...